Föräldrapenning anställningstid

Försäkringen kan ge ersättning när man är föräldraledig från sin anställning. Föräldra­penning­tillägget (FPT) gäller för den som varit anställd minst 12 månader innan barnets födelse eller adoption. Den här försäkringen ingår i vissa avtal, men inte i alla. 1 föräldraledighet dagar 2 är taket för föräldrapenning kr/år eller 40 kr/månad. 60 av de dagarna är reserverade för vardera föräldern, övriga dagar kan föräldrarna överlåta till varandra. Den som har egen vård om barnet har rätt till alla dagarna (2 x dagar + 2 x 45 dagar). 3 föräldraledighet pappa 4 Du som är hemma med ditt barn i stället för att arbeta, söka arbete eller studera kan få föräldrapenning. Du kan ansöka om föräldrapenning, för över dagar, ta tillbaka dagar och anmäl höjd inkomst. Här hittar du även Kassakollen och SGI-guiden. 5 Den som har varit anställd i 12 månader har rätt till 60 dagar med föräldrapenningtillägg. Den som har varit anställd i 24 månader har du rätt till maximalt dagar. * Prisbasbelopp sätts årligen av regeringen. 6 Föräldralönen är en extra lön från arbetsgivaren utöver den ersättning som försäkringskassan betalar i form av föräldrapenning. Hur mycket föräldralön du kan få beror bland annat på vilket kollektivavtal du omfattas av och hur länge du har varit anställd. 7 försäkringskassan 8 Föräldrapenningtillägg. 9 du är förälder till barnet · du avstår från att arbeta, söka arbete eller studera för att ta hand om ditt barn. 10 föräldrapenning maxbelopp 11 föräldrapenning ålder 12
föräldrapenning anställningstid